{"id":2651,"date":"2022-01-26T19:22:02","date_gmt":"2022-01-26T18:22:02","guid":{"rendered":"https:\/\/turkey-zero-pollution.com\/?p=2651"},"modified":"2022-01-26T19:22:06","modified_gmt":"2022-01-26T18:22:06","slug":"anagold-scheint-die-lokale-bevoelkerung-zu-ignorieren","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/turkey-zero-pollution.com\/?p=2651&lang=de","title":{"rendered":"ANAGOLD scheint die lokale Bev\u00f6lkerung zu ignorieren,"},"content":{"rendered":"\n<p>hier ist angeblich die Politik eines der Partner www.ssrmining.com<br>Lebenslang sicher<\/p>\n\n\n\n<p>Wir legen gro\u00dfen Wert auf die Sicherheit und Gesundheit unserer Mitarbeiter, ihrer Familien und aller von unserer Gesch\u00e4ftst\u00e4tigkeit Betroffenen. Wir erkennen an, dass mit unserem Gesch\u00e4ft Risiken verbunden sind, und minimieren und \u00fcberwachen diese Risiken durch proaktives Risikomanagement kontinuierlich.<\/p>\n\n\n\n<p>Die Sicherheitsvision von SSR Mining ist \u201elebenslang sicher\u201c. Unser Sicherheitsprogramm betont die Balance zwischen menschlichen und technischen Aspekten der Sicherheit: die Verschmelzung von F\u00fchrungsverhalten mit traditionellen Managementaktivit\u00e4ten, um eine sichere Produktionskultur zu schaffen. Positive Verst\u00e4rkung und offene, ehrliche Kommunikation bauen Vertrauen auf. Wir stellen sicher, dass unsere Mitarbeiter ihren individuellen Beitrag zu einer sicheren Produktion verstehen. In diesem positiven Umfeld bewahren sie das Sicherheitsbewusstsein, erkennen Gefahren und analysieren Risiken in ihrem t\u00e4glichen Handeln. Jeder Mitarbeiter hat Verpflichtungen in Bezug auf sein pers\u00f6nliches und berufliches Verhalten in Bezug auf Sicherheit und Gesundheit festgelegt. Jeder Mitarbeiter ist befugt, die notwendigen Ma\u00dfnahmen zur Risikominimierung zu treffen. Die technischen Aspekte der Sicherheit werden durch die Identifizierung kritischer Aufgaben, die Festlegung von Richtlinien und Verfahren und die Bereitstellung geeigneter Schulungen angegangen. Leistungsmessung und Rechenschaftspflicht geben Feedback und konzentrieren sich auf kontinuierliche Verbesserung.<\/p>\n\n\n\n<p>Unser oberstes Ziel ist es, \u00ab\u00a0lebenslang sicher\u00a0\u00bb zu erreichen und jeden Tag eine sichere Produktion zu gew\u00e4hrleisten<\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/www.ssrmining.com\/corporate_responsibility\/\">https:\/\/www.ssrmining.com\/corporate_responsibility\/<\/a><\/p>\n\n\n\n<p>Hier ist der zweite Gesellschafter ANAGOLD<\/p>\n\n\n\n<p>Lidya Madencilik San. siehe Tick. Inc. und seine Tochtergesellschaften wurden f\u00fcr die Bergbauerkundung und -ausbeutung gegr\u00fcndet; Es ist eines der f\u00fchrenden Bergbauunternehmen in der T\u00fcrkei, das in jeder Phase der geplanten Bergbauprojekte nachhaltigen Bergbau gem\u00e4\u00df nationalen und internationalen Standards eingef\u00fchrt hat.<\/p>\n\n\n\n<p>Sich unserer gesellschaftlichen Verantwortung bewusst sein; W\u00e4hrend wir unsere Leistung durch Investitionen in Menschen, Wissen und Technologie durch unseren umweltbewussten Ansatz und unser umweltbewusstes Verst\u00e4ndnis verbessern, wollen wir die Ziele erreichen, die wir uns im Rahmen dieser Richtlinie gesetzt haben, die wir in angemessenen Abst\u00e4nden \u00fcberpr\u00fcfen werden, um notwendige Aktualisierungen vorzunehmen. nach \u00c4nderung der Bedingungen.<\/p>\n\n\n\n<p>Alle unsere Mitarbeiter bekennen sich zu einem nachhaltigen Umweltmanagement, sind verantwortungsvoll und leiten ihr Verhalten.<\/p>\n\n\n\n<p>Alle Lidya Madencilik San. siehe Tick. Inc. und ihre Tochtergesellschaften, w\u00e4hrend sie Bergbauaktivit\u00e4ten durchf\u00fchren, um unsere Umweltziele zu erreichen;<\/p>\n\n\n\n<p>Einrichtung und Umsetzung eines Umweltmanagementsystems, das seine Umweltdimensionen und -auswirkungen unter Ber\u00fccksichtigung des Lebenszyklusansatzes identifiziert, bewertet und steuert,<br>dieses System kontinuierlich zu \u00fcberwachen und zu \u00fcberarbeiten, um die Umweltleistung zu steigern und kontinuierlich zu verbessern,<br>Zur Einhaltung einschl\u00e4giger gesetzlicher Vorschriften, nationaler und internationaler Normen und anderer Auflagen in Bezug auf Umweltbelange,<br>Mustafa AKSOY<br>Generaldirektor<\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/www.lidyamadencilik.com\/surdurulakliyat\/cevre\">https:\/\/www.lidyamadencilik.com\/surdurulakliyat\/cevre<\/a><\/p>\n\n\n\n<p>Wir machen die Ver\u00f6ffentlichungen der Risiken und Fakten der Verschmutzung der Firma ANAGOLD.<\/p>\n\n\n\n<p>Wir haben per E-Mail geschrieben, aber keine Antwort von ihnen. Wenn ANAGOLD und diese beiden Gesellschafter einen Schritt unternehmen und uns antworten m\u00f6chten. Angesichts der von der lokalen Bev\u00f6lkerung erhaltenen Dokumente scheint es, dass die von den Unternehmen gezeigten POLITIKEN LOKAL UNTERSCHIEDLICH ANGEWENDET WERDEN.<\/p>\n\n\n\n<p>Ich m\u00f6chte Sie hier daran erinnern, dass wir eine Gruppe patriotischer Ingenieure sind, die ihr Land, die T\u00dcRKEI, lieben.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>hier ist angeblich die Politik eines der Partner www.ssrmining.comLebenslang sicher Wir legen gro\u00dfen Wert auf die Sicherheit und Gesundheit unserer Mitarbeiter, ihrer Familien und aller von unserer Gesch\u00e4ftst\u00e4tigkeit Betroffenen. 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