ANAGOLD Semble ignorer la population local,

voici soit disant la politique d un des partenaires www.ssrmining.com

Sans danger pour la vie

Nous attachons une grande importance à la sécurité et à la santé de nos employés, de leurs familles et de toutes les personnes concernées par nos activités commerciales. Nous reconnaissons qu’il existe des risques associés à nos activités et, grâce à une gestion proactive des risques, minimisons et contrôlons en permanence ces risques.

La vision de la sécurité de SSR Mining est « sans danger pour la vie ». Notre programme de sécurité met l’accent sur l’équilibre entre les aspects humains et techniques de la sécurité : mélangez les comportements de leadership avec les activités de gestion traditionnelles pour créer une culture de production sûre. Le renforcement positif et une communication ouverte et honnête renforcent la confiance. Nous veillons à ce que nos travailleurs comprennent leurs contributions individuelles à une production sûre. Dans cet environnement positif, ils maintiennent une sensibilisation à la sécurité, reconnaissent les dangers et analysent les risques dans leurs activités quotidiennes. Chaque employé a établi des engagements liés à ses comportements personnels et professionnels en matière de sécurité et de santé. Chaque employé est habilité à prendre les mesures nécessaires pour minimiser les risques. Les aspects techniques de la sécurité sont abordés en identifiant les tâches critiques, en établissant des politiques et des procédures et en dispensant une formation appropriée. La mesure du rendement et la responsabilisation fournissent une rétroaction et maintiennent l’accent sur l’amélioration continue.

Notre objectif ultime est d’atteindre « sûr pour la vie » et de fournir une production sûre chaque jour

https://www.ssrmining.com/corporate_responsibility/

Voici soit sisant le deuxieme actionnaire ANAGOLD

Lidya Madencilik San. ve Tic. Inc. et ses filiales ont été créées pour l’exploration et l’exploitation minières ; C’est l’une des principales sociétés minières de Turquie, qui a adopté une exploitation minière durable conformément aux normes nationales et internationales à chaque étape des projets miniers qu’elle envisage de réaliser.

Être conscient de notre responsabilité sociale; Tout en améliorant nos performances en investissant dans les personnes, les connaissances et la technologie grâce à notre approche et notre compréhension respectueuses de l’environnement, nous visons à atteindre les objectifs que nous nous sommes fixés dans le cadre de cette politique, que nous réviserons à intervalles appropriés afin d’effectuer les mises à jour nécessaires. après avoir changé les conditions.

Tous nos employés sont engagés dans une gestion environnementale durable, sont responsables et sont des leaders par leurs comportements.

Tous Lidya Madencilik San. ve Tic. Inc. et ses filiales, tout en exerçant des activités minières, afin d’atteindre nos objectifs environnementaux ;

Établir et mettre en œuvre un système de gestion environnementale qui identifie, évalue et gère ses dimensions et ses effets environnementaux en tenant compte de l’approche du cycle de vie,
Surveiller et réviser en permanence ce système afin d’augmenter les performances environnementales et de l’améliorer en permanence,
Pour se conformer aux réglementations légales pertinentes, aux normes nationales et internationales et aux autres conditions relatives aux questions environnementales,
Mustafa AKSOY
Directeur général

https://www.lidyamadencilik.com/surdurulakliyat/cevre

Nous fesons la publications des risque et des fait de pollution de la societe ANAGOLD.

Nous avons ecrit par mail, mais sans aucune reponse de leur part. Si ANAGOLD, et ces deux actionnaires ferai un pas et voudrai nous repondre. Au vu des documents recu de la population local, il semble que la POLITIQUE AFFICHER par les societes sont DIFFEREMENT APPLIQUER EN LOCAL.

Je voudrai ici rappeler que nous sommes un groupe d ingenieur Patriote et aimant leurs pays LA TURQUIE.